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Ⅰ. 개요
1) 카라섹(Krarsek)은 직무스트레스 및 생리적, 정신적 건강에 대한 직무긴장도(Job strain)개념 및 모델을 개발
2) 직무스트레스는 작업환경의 단일측면에서부터 발생되는 것이 아니라 작업상황의 요구정도와 그러한 요구에 직면한 작업자의 의사결정의 자유 범위의 관련된 부분으로 발생
3) 직무스트레스의 발생은 직무요구도와 직무재량의 불일치에 의해 나타난다고 보았음
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